- Em março, o total de situações de lay-off com compensação retributiva foi de 5.825.
- Houve um aumento de 6,6% face ao mesmo mês do ano anterior, com 362 prestações processadas a mais.
- Em relação a fevereiro, o lay-off com compensação subiu 4,8%.
- Este resultado interrompeu um ciclo de três meses consecutivos de queda.
- Os dados foram apresentados pelo Gabinete de Estratégia e Planeamento (GEP) do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social.
O número de trabalhadores em lay-off subiu 6,6% em março, face ao mesmo mês do ano anterior, para 5.825 situações com compensação retributiva. O aumento também foi de 4,8% em relação a fevereiro, segundo dados da Segurança Social.
Este incremento interrompeu um ciclo de três meses consecutivos de queda. O conjunto de situações em lay-off com compensação segue o previsto no Código do Trabalho, conforme síntese do Gabinete de Estratégia e Planeamento (GEP) do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social.
Face ao período homólogo, registou-se ainda uma subida de 362 prestações processadas, equivalente a 6,6%. Os números refletem a evolução mensal do mecanismo de apoio, sem serviço de avaliação adicional nesta nota.
Dados de março
Em termos agregados, os dados indicam uma variação mensal positiva e uma maior incidência de situações de lay-off com compensação retributiva, situando o país numa trajetória de recuperação relativamente recente.
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