No primeiro trimestre de 2026, a Europa viveu protestos generalizados que atrasaram voos, paralisaram servi\u00e7os p\u00fablicos e afetaram escolas e hospitais. Portugal, It\u00e1lia, Espanha e Fran\u00e7a lideraram os avisos pr\u00e9vios de greve entre sete pa\u00edses da UE.<\/p>\n
Segundo dados do Strike Tracker, com apoio da DGERT em Portugal e do CGSSE em It\u00e1lia, Portugal registou 234 avisos. It\u00e1lia somou 190, Espanha 108 e Fran\u00e7a 105, registando o maior volume de paralisa\u00e7\u00f5es na regi\u00e3o.<\/p>\n
A maioria das paralisa\u00e7\u00f5es incidiu nos transportes, educa\u00e7\u00e3o, sa\u00fade e administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica, mas n\u00e3o houve setor imune. No dia 12 de junho, a pol\u00edcia italiana anunciou uma greve nacional para exigir melhores condi\u00e7\u00f5es de trabalho.<\/p>\n
Em Portugal, foi registada a segunda greve geral nacional dos \u00faltimos seis meses, em protesto contra um novo pacote laboral. O movimento for\u00e7ou perturba\u00e7\u00f5es em v\u00e1rios servi\u00e7os p\u00fablicos essenciais.<\/p>\n
Na Holanda ocorreram apenas sete greves nos primeiros tr\u00eas meses de 2026, o valor mais baixo entre os pa\u00edses analisados. Tradicionalmente, a Isl\u00e2ndia, Alemanha, Pa\u00edses Baixos e \u00c1ustria recorrem menos a a\u00e7\u00f5es grevistas.<\/p>\n
Dados preliminares indicam que 2025 poder\u00e1 ser o ano com mais greves na UE desde 1991, segundo o Instituto Sindical Europeu. Entre 2020 e 2024, finlandeses, belgas e franceses registaram o maior n\u00famero de greves.<\/p>\n
Em 2024, o motivo mais frequente das grandes paralisa\u00e7\u00f5es foi a press\u00e3o salarial, com sal\u00e1rios que n\u00e3o acompanhavam o custo de vida. A sindicaliza\u00e7\u00e3o caiu pela metade desde 1985, segundo a OCDE, exceto na B\u00e9lgica.<\/p>\n
A m\u00e9dia na OCDE mostra 14,3% de mulheres empregadas sindicalizadas em 2024, face a 15% dos homens. O setor p\u00fablico permanece com maior sindicaliza\u00e7\u00e3o, em torno de 41,3%, contra 10,1% no setor privado.<\/p>\n
A contra\u00e7\u00e3o da cobertura de conven\u00e7\u00f5es coletivas tamb\u00e9m \u00e9 global, especialmente na Europa Central e de Leste, refletindo mudan\u00e7as no mercado de trabalho.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"