AInspec\u00e7\u00e3o-Geral das Actividades em Sa\u00fade (IGAS) determinou que Ant\u00f3nio Gandra d\u2019Almeida, antigo director executivo do SNS, n\u00e3o sofreu san\u00e7\u00f5es disciplinares por motivos relacionados com a qualidade de militar. No entanto, identificou incumprimentos na acumula\u00e7\u00e3o de fun\u00e7\u00f5es p\u00fablicas com atividades privadas enquanto dirigia a Delega\u00e7\u00e3o Regional do Norte do INEM.<\/p>\n
A IGAS explica que o ex-diretor assinou um compromisso de honra sobre o cumprimento dos requisitos de acumula\u00e7\u00e3o, mas a carga hor\u00e1ria praticada no INEM excedia o permitido. O relat\u00f3rio aponta que as regras n\u00e3o foram observadas de forma adequada ao longo do per\u00edodo.<\/p>\n
Houve registo de assiduidade de Gandra d\u2019Almeida no INEM, embora n\u00e3o tenha existido um controlo superior eficaz sobre essa compatibilidade. A avalia\u00e7\u00e3o considera ainda que existiram impedimentos no cargo de director executivo do SNS.<\/p>\n
O organismo de controlo sustenta que, apesar de a fiscaliza\u00e7\u00e3o ter revelado incumprimentos, n\u00e3o houve san\u00e7\u00f5es aplicadas ao ex-diretor. A decis\u00e3o mant\u00e9m-se com base na condi\u00e7\u00e3o de militar de Gandra d\u2019Almeida e no cumprimento de outros requisitos legais.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"