Os concursos que visam criar unidades de sa\u00fade familiar com gest\u00e3o privada (modelo C) decorreram em simult\u00e2neo com o concurso nacional para m\u00e9dicos de fam\u00edlia que terminar\u00e1 de preencher vagas. A coincid\u00eancia provocou cr\u00edticas sobre a concorr\u00eancia entre SNS e setor privado pelos mesmos profissionais.<\/p>\n
Os primeiros concursos criados pelas unidades locais de sa\u00fade (ULS) para USF com gest\u00e3o privada j\u00e1 estavam aprovados h\u00e1 mais de um ano. O objetivo \u00e9 aumentar a cobertura de utentes com m\u00e9dico de fam\u00edlia, segundo a Administra\u00e7\u00e3o Central do Sistema de Sa\u00fade (ACSS).<\/p>\n
O concurso nacional abriu em dezembro e fechou na semana passada, com 142 vagas inicialmente dispon\u00edveis. J\u00e1 foram ocupadas 50 vagas, numa corrida que envolve m\u00e9dicos formados na segunda \u00e9poca de 2025. A ocupa\u00e7\u00e3o parcial gerou preocupa\u00e7\u00f5es sobre a disputa por talentos entre setores.<\/p>\n
M\u00e9dicos alertam para os riscos da concorr\u00eancia entre SNS e privado, sobretudo em rela\u00e7\u00e3o a contratos de trabalho. A USF-C, por exemplo, n\u00e3o pode contratar m\u00e9dicos com v\u00ednculo ao SNS nos \u00faltimos tr\u00eas anos. Contudo, pode recrutar internos ou rec\u00e9m-formados sem contrato de especialista.<\/p>\n
A ACSS afirmou que n\u00e3o houve interfer\u00eancia entre os dois procedimentos. Alega que as solu\u00e7\u00f5es visam apenas aumentar a disponibilidade de m\u00e9dicos de fam\u00edlia para os utentes. A posi\u00e7\u00e3o oficial sustenta que os concursos operam de forma independente, com foco em ampliar a cobertura.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"